4.2. 勤務実績／予定入力¶
本項では、勤務実績／予定の入力方法を説明します。
4.2.1. 勤務実績／予定入力¶
(労働日) 入力が必須である日付 
(休日) 入力を省略可能な日付 
勤務予定/実績が登録済みの日付 
選択可能な勤務状況は日によって異なります。下の図はその一例です。
コラム
従業員の日々の勤務内容を intra-mart Accel Kaiden! 勤務管理 では作業状況と呼びます。作業状況を大きく分けると、以下のように分類できます。
勤務状況 選択するケース(例) 出勤 所定労働日に出勤する場合に選択します。半日休暇取得時や休日出勤、振替出勤時は別の勤務状況を選択します。 欠勤、代休、休業、休職 会社都合、または自主都合で会社を休んだ場合に選択します。 全日休暇、半日休暇(前半)、半日休暇(後半) 有給休暇取得時に選択します。半日休暇については午前用と午後用の２種類あります。 休日出勤(法定)、休日出勤(所定) 休日出勤を行った場合に選択します。法定休日用と所定休日用の２種類あります。 振替出勤(法定)、振替出勤(所定) 休日に振替出勤を行った場合に選択します。法定休日用と所定休日用の２種類あります。 振替休日(法定)、振替休日(所定) 振替休日取得選択します。法定休日用と所定休日用の２種類あります。 法定休日、所定休日 会社が定める休日に選択します。入力省略時はこのいずれかが選択されます。
特殊な入力項目として、振替出勤と振替休日を紐付ける項目があります。振替出勤を先に入力した場合は振替休日入力時に振替出勤日を、振替休日を先に入力した場合は振替出勤入力時に振替休日を選択してください。
コラム
時間入力項目は、次のような入力補完機能があります。
入力値 入力補完結果 9 → 09:00 9:5 → 09:05 18 → 18:00 18:5 → 18:05 
「＋」リンクを選択すると新規追加できます。登録済みの休憩・控除・時間年休をクリックすると更新可能です。
登録済みの休憩・控除・時間年休を削除する場合は、「×」をクリックしてください。
4.2.2. 登録／申請（日別）¶
保存 勤務実績、または予定の保存を行います。 予定申請 勤務予定の申請を行います。 実績申請 勤務実績の申請を行います。 取消し 勤務実績、または予定を削除します。 
「予定申請」をクリックすると確認ポップアップが表示されます。「決定」をクリックすることで、勤務予定を申請できます。
コラム
管理監督者の場合、予定申請中ではなく予定承認済みステータスとなります。コラム
誤って勤務予定を申請してしまった場合、登録または取消しを行うことで誤った申請をキャンセルできます。
「実績申請」をクリックすると確認ポップアップが表示されます。「決定」をクリックすることで、勤務実績を申請できます。
コラム
管理監督者の場合、実績申請中ではなく実績承認済みステータスとなります。コラム
誤って勤務実績を申請してしまった場合、登録または取消しを行うことで誤った申請をキャンセルできます。
4.2.3. 登録／申請（一括）¶
一括保存 選択された日付の勤務実績、または予定の保存を行います。 一括予定申請 選択された日付の勤務予定の申請を行います。 一括実績申請 選択された日付の勤務実績の申請を行います。 
「一括予定申請」をクリックすると確認ポップアップが表示されます。「決定」をクリックすることで、選択された日付の勤務予定を申請できます。
コラム
管理監督者の場合、予定申請中ではなく予定承認済みステータスとなります。コラム
誤って勤務予定を申請してしまった場合、登録または取消しを行うことで誤った申請をキャンセルできます。
「一括実績申請」をクリックすると確認ポップアップが表示されます。「決定」をクリックすることで、選択された日付の勤務実績を申請できます。
コラム
管理監督者の場合、実績申請中ではなく実績承認済みステータスとなります。コラム
誤って勤務実績を申請してしまった場合、登録または取消しを行うことで誤った申請をキャンセルできます。
4.2.4. caution (注意・警告)¶
コラム
caution (注意・警告)の詳細は、リファレンス - caution (注意・警告)を参照してください。